É eixo estruturante na gestão desta Instituição Universitária preparar e apoiar os discentes e licenciados da ESG para uma maior integração na vida ativa. Esse apoio materializa-se em distintos níveis durante e após conclusão da licenciatura/mestrado, potenciando a empregabilidade, assim como as possibilidades de estágio, curricular e/ou profissional, servindo de elo de ligação entre a ESG e a Comunidade Empresarial.
Âmbito, Objetivos e Atividades Prosseguidas pelo GAA.
Objetivos
- Integrar e promover a transição para a vida ativa.
Destinatários
- Diplomados ESG à procura de emprego, de formação profissional ou de estágio;
- Diplomados ESG candidatos ao 1º emprego;
- Estudantes ESG à procura de part-time ou de trabalhos de férias;
Informar sobre
- Ofertas de Emprego;
- Estágios (Práticas Laboratoriais);
- Formação Profissional.
Atividades Desenvolvidas
- Atendimento, informação e orientação escolar e/ou profissional aos estudantes e diplomados da ESG;
- Apoio à frequência de Estágios Profissionais e cursos de formação;
- Recolha e divulgação de Ofertas de Emprego (Bolsa de Emprego);
- Colocação e acompanhamento da inserção na vida ativa;
- Promoção de contactos com empresas e outras atividades formadoras;
- Divulgação de conferências sobre a inserção na vida ativa e outras iniciativas que contribuam para uma maior aproximação entre os estudantes/diplomados e as empresas.
- Informação sobre técnicas de procura de emprego, elaboração do Curriculum Vitae, elaboração de cartas de apresentação e preparação para uma entrevista.
Empreendorismo
Os cursos ministrados na ESG possibilitam o ingresso na vida ativa pela criação do próprio emprego. Nesse âmbito, contactam-se distintas entidades para que exponham possibilidades e ofertas do mercado de trabalho disponíveis para recém-licenciados. Neste sector, há o surgimento cada vez mais evidente dos Ninhos de Empresas, espaços físicos dotados de infraestruturas de apoio técnico e material onde os jovens podem exercer atividades empresariais, na área dos serviços. São infraestruturas vocacionadas para a incubação de empresas e, que têm como finalidade incentivar os jovens empreendedores a criar a sua própria empresa, proporcionando-lhes as condições favoráveis para um crescimento sustentado e com maiores probabilidades de sucesso no início de atividade.
O BIC – Business and Innovation Centre são um exemplo claro deste tipo de Ninhos de Empresas, que prestam apoio aos empresários inovadores e às PMEs em desenvolvimento. A delegação do BIC de Viana do Castelo foi convidada pela ESG, em parceria com a AEESG/ Associação de Estudantes da ESG, para uma sessão de esclarecimentos das suas ofertas e possibilidades futuras para discentes e licenciados da ESG.
Atualmente, a ESG, numa parceria entre a Bienal de Cerveira e o programa por estes implementado “Incubadora de Indústrias Criativas”, tem à disposição de quem quer criar a sua própria empresa, um espaço de incubação, onde fornece todo o apoio na concretização de uma ideia de negócio (maturação da ideia; fontes de financiamento, apoio logístico, integração de redes de empreendedores).Cujo objetivo é dinamizar e valorizar uma nova atitude de empreendedorismo na comunidade académica da ESG, tendo por base a premissa que a localização da ESG é uma boa região para investir e empreender.
Divulgação junto de estudantes e diplomados, de ofertas de estágios curriculares e profissionais.
São vários os contactos recebidos, no sentido de estabelecer ligação entre a ESG e a vida ativa dos estudantes da ESG. No seguimento de contactos requisitando estagiário, seja para estágio académico ou profissional, os estudantes em conclusão de licenciatura e os licenciados da ESG são de seguida informados por correio electrónico. É afixada igualmente a respetiva informação no placar informativo da ESG/GAA.
Providenciar contactos e protocolos com entidades públicas e privadas, proporcionando ofertas de estágio e emprego aos Licenciados da ESG.
São celebrados vários contactos com entidades locais e regionais, no sentido de se propiciar as melhores ofertas aos licenciados da ESG, em situação de estágio, ou à procura de emprego. Neste âmbito, a ESG celebrou vários protocolos de cooperação, visando a oferta de estágios curriculares com Entidades Municipais locais, Portuguesas, Espanholas e Marroquinas.
Integração na Rede de Empregabilidade do CEVAL – Conselho Empresarial dos Vales do Lima e Minho.
Com o convite do Conselho Empresarial dos Vales do Lima e Minho, a ESG integrou a Rede de Empregabilidade do CEVAL, com a qual se pretende estabelecer estrutura de relevância e de interface entre a ESG e o universo do trabalho empresarial. A presente medida apoiará os licenciados da ESG na sua integração laboral, assim como na criação de futuras empresas.